
根據東風公司印發《東風汽車集團有限公司“三核六型”班組建設工作指導意見》和東風商用車“三核六型”班組建設總目標:創建班組建設先進單位,樹立汽車行業標桿班組,東風鍛造有限公司經過精心策劃,9月17日召開創建工作動員部署會,公司黨委書記嚴莉、副總經理吳磊,及相關部門領導與“三核”代表參會。
會上,黨群工作部對東風汽車集團、東風商用車關于開展“三核六型”班組建設工作指導意見、目標規劃、評價標準,以及《鍛造公司“三核六型”班組建設規劃》《鍛造公司“三核六型”班組建設實施方案》進行詳細解讀,明確了下一階段班組建設的方向與目標。
為全面扎實推進“三核六型”班組創建工作,體現公司以黨建引領、夯實基礎、追求卓越的管理思路,會議強調:
一、強化責任擔當 班組是企業的“最小細胞”,生產經營的最基本單元,是建設發展、管理落地的“基石”,也是員工與企業共同成長的重要平臺。加強班組建設是公司長遠發展的基礎性工作,具有戰略意義。部門領導及“三核三長”要深刻認識其重要性,做好“三核六型”內涵的全面宣貫,快速形成創建氛圍,實現班組管理從“粗放”向“精益”、從“傳統”向“現代”的轉變。 二、聚焦任務履責 各單位要深入理解“三核”架構,明確各自職責,協同發力;準確把握“六型”標準,圍繞5個維度15個項目,查不足、抓改進。職能部門要加強服務與指導,制定可操作、可檢驗的流程與表單,推動班組建設質量持續提升,打造標桿班組。 三、突出黨建引領 “三核六型”班組建設中,要選優配強黨小組長、工會小組長,扎實開展形勢目標教育,掌握員工思想動態,做好員工關懷與幫扶,凝聚團隊士氣。要著力黨員先鋒模范作用發揮,組織黨員立足崗位建功,參與支部課題攻關,以黨建促生產、促改進。
鍛造公司“三核六型”班組創建工作動員會的召開,是落實東風汽車集團“三個躍遷、一個向新”戰略部署,深化班組管理機制創新,推動管理下沉、夯實發展基礎的重要舉措。通過強化班組這一“最小細胞”的活力與戰斗力,持續提升員工的團隊意識和歸屬感,為公司高質量發展構筑堅強基石。